为构建科学高效的项目管理体系、持续加强青年队伍建设，1月5日，宜宾南广古镇旅游基础设施建设项目部开展青年员工“大拉练、大学习、大规范”现场交流学习活动。

理论课堂上，项目部集中宣讲了“善建云通”“智慧工地管理系统”运用方法，讲解了工法、专利、QC成果的编写要素，传达了2024年度项目部创优夺杯思路，让青年职工更加系统地了解项目部的管理方式与目标。

实地教学环节，长江公园项目五个责任区的工长实地讲解施工过程中的重难点，技术负责人全面复盘长江公园及下穿隧道建设中的薄弱环节、技术难题，在原有施工方案上提出新的思路与方法，为项目部建设同类型工程积累经验。一下午时间里，青年们边看边听边问，将前辈用心建设的精品工程做为自己学习成长的“训练场”。

此次拉练活动既是一次“集中复盘”，又是一次“成长课堂”。接下来，项目部将一如既往将管理体系完善、青年职工成长两手同抓，以项目为核心、管理为重点，帮助青年启迪思路，进而立足岗位、激荡青春，以自身成长助推项目部管理水平提升。