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【主题教育】公司领导班子成员到基层开展课题调研(一)
信息来源:管理员  作者:图/文 综合  发布时间:2023-05-29  阅读次数:1212

为贯彻落实党中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》和集团党委、公司党委关于大兴调查研究实施方案精神,近期,公司领导班子成员纷纷深入基层开展课题调研,倾听一线声音、采集一手资料,推动主题教育走深走实。

5月15日,党委书记、董事长姚先涛围绕《四川华西宜宾建设股权多元化后如何高效运行》课题,召集公司中层管理人员调研讨论。与会人员结合公司与宜发展产城合作推进情况,就快速实现企业文化的有机融合、保持公司高速高效运行、确保现行制度的落地优化等话题深入研讨交流,共同探索宜宾建设高效运行的总体思路、实施路径和具体措施。

5月11-12日,公司党委委员、纪委书记熊洪荣先后到三江新区综合管廊项目部、高新智能制造产业园项目部,围绕《关于亏损项目处理中诉讼作用发挥》开展课题调研。调研围绕亏损项目治理这一中心,结合公司目前亏损项目处理情况,重点探寻诉讼在该项工作中所发挥的作用及遇到的普遍性问题。力求更好解决亏损项目处理时的难点痛点,让项目经理在施工过程中心存戒惧,充分发挥管理能动性,走前门、堵后门,让公司利益颗粒归仓,确保公司持续健康快速发展。

5月16日,公司党委委员、副总经理杨昌荣到丽雅紫宸项目开展《如何加快结算办理进度》课题调研。通过发放问卷、面对面交流等形式,杨昌荣了解了丽雅紫宸项目结算办理详细流程、人员分工等具体情况。调研通过了解项目部造价人员配备情况、竣工结算久拖不决的原因、办理结算的难点及如何建立和完善结算标准流程等,力求探索出一条高速度、高质量办理结算的道路。

5月23日,公司副总经理罗呈刚到站前广场项目部开展《提高安全隐患排查及整改质量,筑牢企业安全发展基石》课题调研。会上,罗呈刚详细了解了现场安全施工方案编制及运行情况。此次调研旨在摸清目前公司安全管理现状、存在主要的差距和问题,探索改进的新思路、新方法、新举措,促进公司安全管理提质增效,提升公司安全管理水平。

5月11日,公司总工程师许本东以《公司技术管理工作的提质与增效研究》为题,到兴文开展课题调研。兴文古宋河改造部、老旧小区改造项目部、兴文创新创业孵化基地项目部职工参加调研。结合公司技术创新成果申报近年探索情况及《公司施工技术管理实施细则》实施情况,许本东采取现场检查+座谈交流的形式,了解项目部技术方案编制、审核质量等方面存在的问题,寻求改进提升方法,力求让公司技术管理工作再上新台阶。

5月25日,公司党委委员、工会主席何元到安装分公司五粮液项目部开展课题调研。安装分公司机关职工代表、五粮液项目部职工参加调研。在前期线上问卷调查的基础上,何元查看了项目部办公区,并与职工面对面交流。交流中,详细了解项目部2022年企业文化建设工作开展情况,聆听职工在企业的精神支柱和最感动的瞬间,收集对丰富企业文化载体的建议等,更好让企业文化助力公司持续稳健发展。

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