11月25日，丽雅江宸项目部开展了一年一度的“青年员工业务技能提升”知识竞赛，活动共吸引60余名青年参加。

项目部针对青年成长精心设计了160余道知识题目，并在往年的基础上，对内容、形式、题型等方面进行优化升级。内容上，涉及《中华西企业识别系统规范手册》、安全质量环保规范规程、文明施工规范、2020四川省建设工程工程量清单计价定额及工程造价基础知识、资料员基础知识等；形式上，采用必答与抢答的方式；题型上，分为单选、多选、填空、判断、简述等题型，全方位、多角度考量青年的专业素质。

 过程中，选手们反应迅速，竞相展现丰富的知识储备。现场气氛紧张有序，各组比分一路紧咬，难分伯仲；组员之间密切配合，团结协作。经过近4小时的比拼，比赛在一片欢呼声中落下帷幕。

活动表彰了获胜团队，青年职工代表王尧分享了自身成长经验。

支部书记、项目经理杨欣源结合集团、公司、项目部发展规划，要求青年加强业务知识学习、提高自身素质，成长为专业、全面的复合型人才，在本职岗位上建功立业，展现更多更大作为。