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【浅论】谈自知者明(文/罗燕均)
信息来源:项目部  作者:罗燕均  发布时间:2015-07-31  阅读次数:2369

“本季度待改进员工是我本人……”在二季度季度例会上,项目负责人杨经理严肃的说道。同事们都非常惊讶,但听到杨经理娓娓道来的自我分析,让我们看到一名团队领导者如此坦诚而清晰的自我认识与管理思维,我们内心都不禁为之折服。

“吾日三省吾身”的道理,说来我们都懂,但真正勇于践行,用在自己身上,似乎不是我们想象的那样从容自如。在这个竞争激烈的社会,我们更是需要不断的反省自己,反省为人处事的态度、工作方式方法效率以及折射出的一些不合时宜的思想观念,然后去改正、修正和完善。

“知人者智,自知者明”, 我们正处于世界观、人生观、价值观成熟阶段,不仅要有识人识物的智慧,更要有自知的心灵之明。正确认识自己,有助于我们明己之长,知己之短,有助于我们树立自信,增强信念,从而找准定位、明确方向。

对于个人而言如此,对于团队亦是如此。

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