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【纪委工作简报】查找问题差距 以利工作改进——公司纪委深入基层单位、项目一线调研
信息来源:公司机关  作者:林丛  发布时间:2015-12-16  阅读次数:2372

“警示教育活动的参与面不足,建议扩大到项目班子成员、执行经理。” “工作原因,项目部管理人员不可能集中到公司接受学习、教育,公司纪委可到项目部开展教育活动。”“《项目经理廉洁从业承诺书》中的有些内容不具体,应细化明确”……这是公司纪委在调研时收到的意见建议。
11月上旬,公司纪委决定深入基层单位、项目一线开展调研活动。此次调研旨在全面梳理2015年工作的同时,通过调研的方式,听听基层和一线的声音,收集意见及合理化建议,帮助查找存在的问题和不足,为来年更好的开展工作打下良好的基础。
本次调研活动自11月12日开始至11月27日结束,历时半个月时间,走访了2个基层单位班子成员和项目支部书记、项目经理31人次,收到有关党风廉洁建设、监察工作及项目管理等方面的意见和合理化建议10余条。

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