11月25日,丽雅江宸项目部开展了一年一度的“青年员工业务技能提升”知识竞赛,活动共吸引60余名青年参加。
项目部针对青年成长精心设计了160余道知识题目,并在往年的基础上,对内容、形式、题型等方面进行优化升级。内容上,涉及《中华西企业识别系统规范手册》、安全质量环保规范规程、文明施工规范、2020四川省建设工程工程量清单计价定额及工程造价基础知识、资料员基础知识等;形式上,采用必答与抢答的方式;题型上,分为单选、多选、填空、判断、简述等题型,全方位、多角度考量青年的专业素质。
过程中,选手们反应迅速,竞相展现丰富的知识储备。现场气氛紧张有序,各组比分一路紧咬,难分伯仲;组员之间密切配合,团结协作。经过近4小时的比拼,比赛在一片欢呼声中落下帷幕。
活动表彰了获胜团队,青年职工代表王尧分享了自身成长经验。
支部书记、项目经理杨欣源结合集团、公司、项目部发展规划,要求青年加强业务知识学习、提高自身素质,成长为专业、全面的复合型人才,在本职岗位上建功立业,展现更多更大作为。